隨著農(nóng)村勞動力轉移，土地流轉的推進，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的發(fā)展，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)開始邁入機械化時代。如今，不少種糧大戶都購買了農(nóng)業(yè)機械，但每到農(nóng)忙時節(jié)，卻普遍感到農(nóng)機手短缺，有農(nóng)機卻缺農(nóng)機操作人員。

　　農(nóng)機手為何短缺？一是農(nóng)機作業(yè)季節(jié)性強，農(nóng)業(yè)機械一年作業(yè)時間僅僅一兩個月。農(nóng)機手因作業(yè)時間有限，報酬并不高。二是農(nóng)機作業(yè)環(huán)境艱苦，農(nóng)忙時節(jié)要搶農(nóng)時，農(nóng)機手需要連軸轉，打疲勞戰(zhàn)。此外，還有噪音、灰塵，臟、苦、累讓一些年輕人望而卻步。

　　農(nóng)業(yè)機械化就必須解決農(nóng)機手短缺的難題。筆者認為，一要注重農(nóng)機手的培養(yǎng)，充分運用新型職業(yè)農(nóng)民培育工程，培養(yǎng)一批熱愛農(nóng)村、熟悉農(nóng)機的新興職業(yè)農(nóng)民；二要引導農(nóng)民積極開展農(nóng)機社會化服務，開展農(nóng)機跨區(qū)作業(yè)，可以很好的解決農(nóng)機使用時間短、農(nóng)機手短缺的難題，**大限度發(fā)揮農(nóng)機使用效益。